中国有些事情已经用常识和道德是没法可以说明白和解释清楚了。比如，病人去医院治病，交了医疗费、药费、检验费和床位费后，再额外给治病的医生送个金额不等的红包，早已是国人普遍接受的“潜规则”。收红包的医生其人品的高低也只不过是事前或事后收才能稍作区分而已。最近，北京市卫生局的领导就公开为医生收红包不是涉嫌受贿犯罪而张目，说医生“收红包是不正之风，但不在打击商业贿赂及其收缴账户范围内”。（注一）对此，我估计国人接受它应该没有什么思想障碍，因为我们在现实生活中确实早就是这样做的。
   但是，当一个病人来医院治病因为缺几十元钱而抓不了药，不但没有红包送给医生，反而找看病的医生借钱取了药回家，隔天来医院还钱时顺带着送一张红纸写的感谢信表扬一下医生，却导致这个医生被医院撤职、解聘下岗，我相信凡自称脑子正常的人是很难相信的。然而，非常不幸的是，这种事就刚刚在驻马店市妇幼保健院发生了。
   据大河网报道，患者小雪在他父亲高士瑜领着来到驻马店市妇幼保健院看眼病所带的钱不够抓药，随后向素不相识的眼科主任禹军医生借了２０元钱解了燃眉之急。出于对医生的无限感激，高士瑜隔天还钱时，出于感激给禹医生送了一张红纸书写的感谢信张贴在医院里。第二天，医院竟然下发了《关于对禹军同志的处理决定》，对医生禹军作了撤销其眼科主任职务和待岗两项严厉的处理。（注二）
   你千万别象我最初以为的，这个禹医生是个混饭吃的东西，只会借点钱给患者博取虚名。她可是“副主任医师，身上背着很多光环，曾经独著过三本医学著作，同时还作为编委参与过几本书的写作，曾多次获得驻马店科技成果二等奖；还是驻马店市医学学会会员，中国特效医术研究会委员，中华医学会会员。由于技术精湛，业务突出，２００５年１１月以来，先后经过原单位确山县三里河卫生院和确山县卫生局的同意以及驻马店市妇幼保健院、驻马店市驿城区卫生局、驻马店市人事局的考核，决定以拟调干部的身份调入驻马店市妇幼保健院工作。今年４月１８日，该院还下发了文件，聘任禹军为眼科主任。她工作的同时还肩负着对该院两个科研项目的攻关，且都已经通过了验证。”
   这样一个医术精湛，人品贵重，具有高级医师职称的好医生，如果给病人治好了病收点红包，我想是再正常不过的事情。可是，这个禹医生居然违背潜规则不收红包，反而借钱给病人看病，却落得了被撤职作下岗处理！

   我的天啊！这是发生在有着5000年文明史的中原河南吗？是的，正是发生在河南。
   据该医院院长刘敬斌对记者解释，“这是一个很简单的事情，只是禹军医生把事情搞复杂了。之所以对禹军医生进行处理，是因为医院以前曾经出现过类似事件，医生替患者交钱据为己有，所以不允许医生和患者之间有任何金钱交易，此举也是为了避免医生占用公款。”
   你看，这个吃屎长大的院长居然把医生同情病人的解困之举说成是交易，那医生收红包不知道算什么？
   刘敬斌还说，禹军“是我们聘过来的，我们有权对其进行聘任和解聘。此外她来医院后其中两个月，一个月创收５元，一个月创收２０元，并且消耗医疗器械３３７元。不能给我们医院带来效益，我们要她干吗？”
   由此看来，医院解聘禹军医生的真正缘由是她不能给医院赚钱，可这个院长找的理由也太离谱了。他怎么不会找个什么溜岗窜岗的理由解聘她呢？这是多么有力的解聘理由啊？！
   　　刘敬斌院长最后还对前去采访的记者说，“鉴于事件出来后她受到了部分精神刺激，出于保护禹军同志的思想，过几天禹军承认个错误医院也就不再深究了，让其继续上班，但是她观念上有错误，自己把事情弄复杂了，现在把你们记者都请了过来，希望你们不要发表，如果发表对谁都没有好处，那时不管什么原因、什么理由，即便１００％是我们的错，我们都要解聘她！”
   看到了没有，这就是河南一个医院的院长对一位学有专长的医生如此霸道的嘴脸。通过这件事，我们应该可以看到，中国的医疗秩序已经错乱得只有疯子才能看懂的地步了。这怎么得了！
   我提议发起一个签名运动，先把这个名叫刘敬斌的院长职务给撤了，请他下岗待业！
   （2006-8-13）
   注一：《医生收红包，只是收礼不算受贿？》
   （http://www.hf365.com/epublish/gb/paper13/20060401/class001300002/hwz750602.htm）
   注二：《借钱让患者及时治疗，患者家属送来感谢信 医院解聘医生为哪般 》
    （http://epaper.hnby.com.cn/jrab/t20060811_610896.htm）